Законопроект, предусматривающий установление предельных размеров заработной платы руководителей в ряде автономных публичных регулирующих органов, в частности, Национальном Агентстве по Регулированию в Энергетике (НАРЭ), Национальной Комиссии по Финансовому Рынку (НКФР) и Национальном Агентстве по Регулированию Электронных Коммуникаций и Информационных Технологий (НАРЭКИТ), зарегистрировала группа депутатов фракции Партии «Действие и Солидарность» (ПДС).

Депутат Лариса Новак заявила, что законопроект устанавливает простой и прозрачный механизм, предусматривающий ограничение заработной платы руководящих сотрудников в зависимости от прогнозируемой на соответствующий бюджетный год среднемесячной заработной платы по экономике, а именно:
– до пяти среднемесячных заработных плат — для НКФР и НАРЭКИТ;
– до шести среднемесячных заработных плат — для НАРЭ.

Она также отметила, что проект предполагает введение запрета на начисление премий, бонусов и иных дополнительных выплат, выходящих за пределы, установленные законодательством; полную прозрачность — информация о заработной плате и шкалы оплаты труда будут размещаться на официальных веб-сайтах соответствующих учреждений; равные правила для всех — внутренние регламенты и договоры подлежат приведению в соответствие в течение тридцатидневного срока.

Закон должен вступить в силу 1 января 2026 года, при этом практическое применение его положений начнётся с 1 февраля 2026 года.